12月10日，冬日暖陽，陽光正好。萬洲電氣一樓多功能廳正熱火朝天的開展2022年干部測活動及干部任職意愿征集活動。
此次測評活動由企業發展部牽頭，通過本部門員工、密切關聯員工、干部個人及其他部門干部對各項指標進行綜合評分，對公司干部進行全方位履職情況評價。參加測評活動的干部員工紛紛表示，通過測評，增加了干部職工學習交流、取長補短和完善自我的機會，也為更好推動新一年的工作更上新臺階奠定了良好基礎。
一直以來，萬洲電氣高度重視干部隊伍建設，通過定期考評、強化考評結果利用等方式，引導干部關注自身和部門工作中的問題和不足，激勵干部不斷改善個人和部門工作成效，提升干部業務工作能力和管理水平。
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