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人力資源
萬洲電氣全體員工年輕而充滿活力,環境、制度和行為準則充分“以人為本”。我們為想干事、能干事和用心做事的員工提供舞臺和培訓機會,為給客戶帶來增值價值的員工提供豐厚的回報和榮譽。我們推崇相互信任和尊重、相互扶持和鼓勵、相互競爭和提升,公司成為了我們的精神家園。我們走到一起來,是對萬洲電氣文化的高度認同。福利待遇:人員一經錄用,公司均繳納六險一金(五險一金+人身意外險);餐費補貼、油費補貼、話費補貼等:發放豐厚的年終獎金和先進模范獎金,定期組織員工體檢、旅游;周末、法定假日休息 ;襄陽廠區免費提供住宿、通勤車接送,碩士、博士以及特殊關鍵專業方向人才均可享受除政府補助的人才津貼外還同步享受公司發放的人才津貼及住房補貼。
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職位名稱 地區 人數 時間 詳細
軟件工程師(年薪8-25萬) 武漢、襄陽 16人 2025-06-30

任職條件:

嵌入式開發工程師(C/C++)10名、軟件(Java)開發6名。本科及以上學歷,計算機、電子信息工程等相關專業,有工業互聯網、物聯網、云平臺等系統平臺開發相關工作經驗者優先。

福利待遇:

人員一經錄用,公司均繳納六險一金(五險一金+人身意外險);餐費補貼、油費補貼、話費補貼等;發放豐厚的年終獎金和先進模范獎金,定期組織員工體檢、旅游;法定假日休息;襄陽廠區免費提供住宿、通勤車接送,單雙休等。

公司地址:萬洲大道1號(襄荊高速鄧城大道入口處)

聯系電話:19972222070人事部

簡歷投遞網站:快捷人才、智聯招聘、BOSS直聘

簡歷投遞郵箱:hr@wanzhou.com.cn

 

綜合研究工程師(年薪8-15萬) 武漢、襄陽 6人 2025-06-30

任職條件:

35 歲以下,本科及以上學歷,電氣等相關專業。綜合研究工程師(年薪8-15萬)6 名 ,負責軟件平臺系統各子系統的年度研發規劃,以及各子系統的優勢特色研究、功能研究、策略研究、算法研究工作,本科及以上學歷,計算機、電子信息工程等相關專業。

福利待遇:

人員一經錄用,公司均繳納六險一金(五險一金+人身意外險);餐費補貼、油費補貼、話費補貼等;發放豐厚的年終獎金和先進模范獎金,定期組織員工體檢、旅游;法定假日休息;襄陽廠區免費提供住宿、通勤車接送,單雙休等。

公司地址:萬洲大道1號(襄荊高速鄧城大道入口處)

聯系電話:19972222070人事部

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運維工程師(年薪6-15萬) 襄陽 10人 2025-06-30

任職條件:

運維工程師(年薪6-15萬)10名,本科及以上學歷,自動化、電氣、電子、能源及其他理工類專業。負責對接入遠程運維平臺的軟件系統開展日常值守工作,解決用戶在系統使用中存在問題,并提升系統應用價值。本科及以上學歷,自動化、電氣、電子、能源及其他理工類專業。(工作地點:襄陽)

崗位職責:

負責對接入遠程運維平臺的軟件系統開展日常值守工作,解決用戶在系統使用中存在問題,并提升系統應用價值。 

福利待遇:

人員一經錄用,公司均繳納六險一金(五險一金+人身意外險);餐費補貼、油費補貼、話費補貼等;發放豐厚的年終獎金和先進模范獎金,定期組織員工體檢、旅游;法定假日休息;襄陽廠區免費提供住宿、通勤車接送,單雙休等。

公司地址:萬洲大道1號(襄荊高速鄧城大道入口處)

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設備開發與產品化工程師(年薪10-20萬) 武漢、襄陽 5人 2025-06-30

任職條件:

設備開發與產品化工程師(年薪10-20萬)5名,本科及以上學歷,自動化、電氣、電子及其他理工類專業,有電氣、電力電子及數電模電,單片機及其外圍電路設計等相關工作經驗者優先。

福利待遇:

人員一經錄用,公司均繳納六險一金(五險一金+人身意外險);餐費補貼、油費補貼、話費補貼等;發放豐厚的年終獎金和先進模范獎金,定期組織員工體檢、旅游;法定假日休息;襄陽廠區免費提供住宿、通勤車接送,單雙休等。

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銷售工程師(銷售技術支持) 襄陽 8人 2025-06-30

任職條件:

本科及以上學歷,自動化、電氣、機電一體化等相關理工類專業或市場營銷、行政管理等非理工類專業,有較強的溝通表達能力的應屆生均可,能適應頻繁出差。

福利待遇:

人員一經錄用,公司均繳納六險一金(五險一金+人身意外險);餐費補貼、油費補貼、話費補貼等;發放豐厚的年終獎金和先進模范獎金,定期組織員工體檢、旅游;法定假日休息;襄陽廠區免費提供住宿、通勤車接送,單雙休等。

公司地址:萬洲大道1號(襄荊高速鄧城大道入口處)

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工況調查工程師(年薪6-15萬) 襄陽 10人 2025-06-30

崗位職責:

負責調研用戶現場的工況,與用戶溝通現階段需求,結合公司產品的定位、優勢特色、功能,定制個性化的節能解決方案。本科及以上學歷,自動化、電氣、機電一體化等相關理工類專業,有電氣或自動化類設計、安裝、調試等相關經驗優先。

福利待遇:

人員一經錄用,公司均繳納六險一金(五險一金+人身意外險);餐費補貼、油費補貼、話費補貼等;發放豐厚的年終獎金和先進模范獎金,定期組織員工體檢、旅游;法定假日休息;襄陽廠區免費提供住宿、通勤車接送,單雙休等。

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